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转自：新华财经
为促进县域发展，2022年山西省政府办公厅出台《山西省支持专业镇高质量发展的若干政策》，培育锻造全国有影响力的产业名镇，山西省委省政府以专业镇建设为重要抓手，通过打造一批500亿级、30金融机构高级管理人员任职资格管理办法0亿级、200亿级、100亿级、50亿级专业镇，着力推动传统产业转型升级。
结合山西专业镇“一镇带一方、一方促全盘”链条式集群发展规划，兴业银行太原分行对标市场需求、企业期待，推出“1+N+2”全生命周金融机构高级管理人员任职资格管理办法期综合金融服务方案、“金融店小二”服务模式，助力专业镇转型升级。“1”是明确“一把手”负责制，“N”是制定《支持专业镇专项行动方案》，细化落实措施，对服务中涉及的资源保障、产品服务、风险管理等事项逐项金融机构高级管理人员任职资格管理办法落实；“2”是成立太谷玛钢“镇兴保”敏捷小组和专业镇服务团队两支队伍；“金融店小二”即发挥主流银行使命担当。
针对专业镇企业不同规模、不同特征及整体运行情况，兴业银行太原分行秉承“一镇一策”服务思路，深金融机构高级管理人员任职资格管理办法耕专业镇，根据客户特征分层落实业务，拓展专业镇贷款客户资源，依托标准化产品业务对专业镇辖区内名单企业开展营销对接，全面加大专业镇金融支持力度。同时依托实地调研情况，不断完善特色金融服务方案，让金融方案金融机构高级管理人员任职资格管理办法更具指导性、实操性，以更优质、更便捷的服务最大化实现“银企担”三方共赢。
兴业银行太原分行联动山西金控集团下属子公司共同创设“山西金控·镇兴保”金融产品，作为受邀签约银行，参加了省工信厅、财政厅、金控集金融机构高级管理人员任职资格管理办法团等单位联合主办的“深交所阳光服务山西行暨金融赋能专业镇高质量发展挂牌仪式”，现场签署战略合作协议。截至目前，该分行累计通过兴速贷-保证增信产品拓展29户玛钢铸造产业链融资支持超8000万元，为15户金融机构高级管理人员任职资格管理办法汾酒专业镇企业提供融资支持6300万元，为榆次纺机液压专业镇提供融资支持12000万元，为清徐老陈醋专业镇提供融资支持4997万元。（杨媛尹）
编辑：赵鼎
